Personalreferent (m/w/d)

IHRE AUFGABEN

Aufbau eines effektiven und strategischen Personalmanagements
Eigenständige Koordination des gesamten Recruting-Prozesses, von der Personalanforderung bis zum Onboarding
Vertragsgestaltung, Eintritts- und Austrittmanagement, Erstellung von Arbeitszeugnissen und sonstigen personalrelevanten Dokumenten
Weiterentwicklung und Optimierung von HR-Prozessen
Beratung und Betreuung unserer Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themenstellungen
Mitwirkung und Unterstützung bei der Personalplanung und Personalentwicklung

IHR PROFIL

Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung als Personalreferent/Personalkaufmann (m/w/d) oder ein entsprechendes Studium
Berufserfahrung im Bereich Personalsachbearbeitung
Kenntnisse in den Bereichen Arbeitsrecht, Vertragsrecht, AGB und Arbeitssicherheit
Selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise sowie unternehmerisches erfolgsorientiertes Denken und Kostenbewusstsein
Kommunikationsstärke
Sicherer Umgang mit MS Office
Kontinuierliche Lernbereitsschaft

UNSER ANGEBOT

Ein modernes und angenehmes Arbeitsumfeld
Eine berufliche Zukunft mit vielfältigen Perspektiven
Eine abwechslungsreiche Aufgabe mit Raum für Eigeninitiative
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Fahrradleasing über JobRad
Kinderbetreuungszuschuss

Sie sind motiviert und möchten Ihre Erfahrung bei uns einbringen? Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden Familienunternehmen.